Die Pandemie, in allen Medien Thema Nummer 1, steuert unzählige Unternehmen, Verwaltungen und Behörden direkt ins Homeoffice. Staaten, darunter die Schweiz, schaffen für Firmen verbindliche Regeln, Homeoffices überall dort zu realisieren, wo dies betrieblich möglich ist. Glücklicherweise bietet unser digitales Zeitalter alle erforderlichen IT-, Kommunikations- und Chat-Techniken, um Homeoffices problemlos zu installieren. Unternehmen und Behörden haben dies längst erkannt und schaffen zu den IT-technischen Erfordernissen jetzt auch die organisatorischen Vorgaben, um die Homeoffice-Variante erfolgreich einzurichten. Das bedeutet, über beliebige Distanzen, von Zuhause oder von jedem Ort, mit jedem geeigneten Gerät, rund um die Uhr, autonom, rationell und effizient arbeiten zu können und dabei die permanente digitale Anbindung zum Unternehmen zu halten.

Das Homeoffice als durchaus zukunftsträchtige Alternative veranlasst viele Unternehmen sogar, bei Verfügbarkeit einer passenden und vor allem sicheren IT-Infrastruktur, die Homeoffice-Variante als Dauerlösung zu implementieren. So beteiligen sich bereits grosse Teile der Wirtschaft an der sog. „digitalen Revolution“ mit dem Ziel, die aufwendigen und kostenintensiven stationären zentralen Arbeitseinheiten auf ein organisatorisch vertretbares Mindestmass zu reduzieren und nutzen dabei voll die heutigen digitalen Möglichkeiten. Als Ergänzung zu den digitalen IT-Techniken werden neue Strategien, Rahmenbedingungen, Kommunikations-Regeln und zukunftsträchtige Arbeits- und Organisationsformen geschaffen. Typische ortsunabhängig umsetzbare Aufgaben, wie z.B. rationell zu erledigende Standardaufgaben im Kundenservice, der Korrespondenzabwicklung,  der Programmierung, der Erstellung von Präsentationen und Konzepten sowie zahlreiche andere Aufgaben, eignen sich vorzüglich für’s Homeoffice. Um die ganzheitliche und flexible Führung bzw. Fernsteuerung der virtuellen Teams bzw. Homeoffices über beliebige Distanzen fernzusteuern, bedarf es eines funktionierenden „Remote Leadership“. Hierbei steht die strikte Verfolgung von Unternehmensgrundsätzen, -Visionen und -Zielen, über alle Instanzen der Aufgabenerlegung, im Focus.

Wie Sie die technischen Herausforderungen im Homeoffice überwinden können, erfahren Sie in unserem neuesten Artikel, hier.